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中小企業の経営者や人事労務担当者に向けて、福利厚生制度を設計するうえで税務上問題となるポイントを解説しています。
最新の税制をもとに、福利厚生に関するよくある疑問をQ&A形式で整理しています。
(事務所名を入れた小冊子を顧問先に配りましょう)
<収録内容>
1 福利厚生費と交際費等・寄附金の判断
2 福利厚生費と「社内飲食費」の相違点
3 福利厚生費と会議費の区分
4 従業員向けイベントの実施
5 社員旅行の実施
6 社宅等の提供・住宅手当の支給・転勤に伴う引っ越し費用の負担
7 食事の支給や食事費用の補助
8 業務に必要な資格の取得支援や学資金・資格取得祝い金等の支給
9 テレワークに伴う手当や事務用品等の支給
10 育児等の事情のある従業員への通勤経路の配慮
11 社内サークル活動の支援
12 健康診断・人間ドックの費用の負担
13 慶弔や見舞いに伴う手当の支給
14 永年勤続者を対象とした記念品の贈呈及び観劇等への招待
15 採用内定者を対象とした宿泊研修や懇親会の実施
16 自社商品等の値引き販売
17 健康保険料の従業員負担部分の肩代わり
18 退職金等への備えとしての各種制度や保険の導入
<仕様>
■清文社商品
■発行:2026年7月
■32ページ(本文2色刷)
■執筆:中尾隼大(税理士)
■名入れ色はスミ(黒)のみとなります。
■名入れ印刷・製本の都合により概ね3週間(祝祭日除く)かかります。
※ご注文後、2~4日後に名入れ部分の校正原稿を印刷協力会社よりメールにてお送りいたしますので、ご確認をお願いいたします。
※名入れ部分の校正作業によっては納期が前後しますので、予めご了承ください。
■本冊子の内容は令和8年6月1日現在の法令等に基づいています。